Obwohl Apple Jahr für Jahr deutliche Umsatz-/Gewinnsteigerungen verzeichnet, scheint es nun so, dass das amerikanische Unternehmen entschieden einen Großteil der neuen Mitarbeiter mehrerer Geschäfte auf der ganzen Welt zu entlassen. Die überwiegende Mehrheit der Entlassungen konzentrierte sich auf Großbritannien, die USA oder Kanada, aber es scheint, dass Apple sich auch dafür entschieden hat, die Arbeitszeit einiger Teilzeitmitarbeiter zu reduzieren. Obwohl niemand weiß, warum Apple diese Maßnahmen ergriffen hat, wird spekuliert, dass es in den Filialen zu Problemen mit der Arbeitsmoral der Mitarbeiter kommen würde. Wir sollten jedoch die Beschwerden über die vom Unternehmen auferlegten niedrigen Löhne und Überstunden nicht vergessen.
In den letzten Wochen haben wir Berichte erhalten, dass Apple eine Reihe kürzlich eingestellter Mitarbeiter in seinen Einzelhandelsgeschäften entlassen hat. Die meisten Berichte stammen von Apple-Einzelhandelsmitarbeitern im Vereinigten Königreich, aber in mehreren dieser Berichte wird behauptet, dass ähnliche Aktionen in Geschäften auf der ganzen Welt stattfinden. Wir haben auch Berichte über langfristige Arbeitszeitkürzungen für Teilzeitkräfte in den Vereinigten Staaten und Kanada erhalten.
Apple Stores sind derzeit eine der Haupteinnahmequellen des amerikanischen Unternehmens, doch die Mitarbeiter werden nicht so gut behandelt, wie viele es erwarten würden. Apple hat sich zu den Informationen zu Entlassungen und Kurzarbeit nicht geäußert und wird dies wahrscheinlich auch nicht tun, wenn man bedenkt, dass es sich bei allem um eine interne Maßnahme handelt.
