Haunted Empire: Apple nach Steve Jobs ist ein Buch von Yukari Kane, und wie ich Ihnen bereits im Titel sagte, versucht sie zu verstehen, wie das Unternehmen funktioniert Apple in seiner Abwesenheit Steve Jobs, wobei der Schwerpunkt auf der Vorstellung des aktuellen CEOs lag, Tim Cook. Laut Profil hergestellt von Yukari Kane, Tim Cook welche Eigenschaften im Allgemeinen dem ehemaligen CEO entgegenstehen Steve Jobs, er hat eine starke Präsenz innerhalb des amerikanischen Unternehmens, aber leider ist es eine völlig andere als die, die dem Unternehmen eine beherrschende Stellung auf dem Markt verschafft hat.
So hart Cook auch galt, so großzügig war er auch. Er verschenkte die gesammelten Vielfliegermeilen als Weihnachtsgeschenke und arbeitete während der Thanksgiving-Feiertage ehrenamtlich in einer Suppenküche. Er hatte auch an einer jährlichen zweitägigen Radsportveranstaltung in ganz Georgia teilgenommen, um Geld für die Behandlung von Multipler Sklerose zu sammeln; Cook war ein Unterstützer, seit bei ihm vor Jahren fälschlicherweise die Krankheit diagnostiziert worden war. „Der Arzt sagte: ‚Mr. Cook, Sie hatten entweder einen Schlaganfall oder Sie haben MS“, sagte Cook gegenüber dem Auburn-Alumni-Magazin. Er hatte beides nicht. Seine Symptome seien darauf zurückzuführen, dass er „eine Menge unglaublich schweres Gepäck mit sich herumgeschleppt“ habe.
Trotz der Tatsache dass Tim Cook ist kein Visionär wie Steve JobsEr erwies sich als guter Administrator, als CEO, der sich für wohltätige Zwecke einsetzte, aber auch als harter Chef, der seine Position in wichtigen Momenten nutzte, um Probleme innerhalb des Unternehmens zu beheben. Wie Sie im obigen Videoclip sehen werden, wird Tim Cook für seine vielfältigen Qualitäten gelobt, auch wenn sie sich von denen von Steve Jobs unterscheiden, aber leider hat ihn der Gedanke, dass Apple auf dem Weg zum Bankrott ist, noch nicht viele aus dem Kopf gelassen.
KANE: Ich denke, die Antwort liegt für mich auf der Hand. Die Antwort muss ja sein. Dies ist ein Unternehmen, bei dem Steve Jobs schon so lange im Mittelpunkt stand. Ich meine, Jobs selbst hat sich alle Mühe gegeben, dafür zu sorgen. Und die Menschen dort sind darauf konditioniert, zu agieren und seine Stärken und Schwächen auszuspielen. Und jetzt haben Sie mit Tim Cook diesen völlig gegensätzlichen Typen, der meiner Meinung nach in vielerlei Hinsicht brillant ist, aber auf unterschiedliche Weise. Aber sie haben dabei einige Wachstumsschwierigkeiten.
