Vuosia on valitettu tavasta, jolla Foxconn kohtelee työntekijöitään, mutta vain viime vuonna ja tänä vuonna aiheutettiin tärkeitä skandaaleja, koska Apple ja sen iPhonet tuotiin keskusteluun. Vaikka työntekijöiden pahoinpitelyn havaitsemiseen keskittyneet kansalaisjärjestöt ovat olleet mukana Foxconnin tehtaiden tarkastamisessa, kiinalaiset ovat tähän mennessä olleet näissä tutkimuksissa hyvässä valossa, mutta kiinalainen toimittaja halusi todistaa päinvastaista. Toimittaja on sidoksissa Shanghai Evening Post -sanomalehteen ja työskenteli 10 päivää Tai Yuanin tehtaalla, jossa hän kokosi terminaaleja iPhone 5 Applelle ja Foxconnille.
Ensimmäinen yö Foxconn-asuntolassa nukkuminen on painajainen. Koko asuntola haisi roskat, kun kävelin sisään. Se on sekoitus yön yli jäänyttä roskan hajua sekä likaisen hien ja vaahdon hajua. Ulkopuolella jokainen huone oli täynnä siivoamattomia roskia. Kun avasin vaatekaappini, sisältä ryömii paljon torakoita ja jokaiselle uudelle työntekijälle jaettavat lakanat ovat täynnä likaa ja tuhkaa. Sopimuksessa on korostettu voimakkaasti 4 luottamuksellista aluetta, jotka on pidettävä ehdottomasti luottamuksellisina, 1: Kaikki tekniset tiedot, 2: Myyntiluvut, 3: Henkilöstö, 4: Tuotantotilastot. Sopimuksessa ei kerrottu paljoa ylityötöistä. Kohdassa "Mahdolliset haitalliset vaikutukset, jotka voivat aiheuttaa työntekijöille tuotannon aikana" johto on pyytänyt meitä merkitsemään "Ei" kaikille niille. Tähän sisältyy "melusaaste" ja "myrkyllinen saaste", mietin, aiheuttaako tuotantolattia mitään haitallisia vaikutuksia työskennellessään.
Toimittaja kesti tehtaalla vain 10 päivää, koska vaikeat työ- ja elinolosuhteet saivat hänet saamaan tutkimuksen päätökseen nopeammin kuin hän olisi halunnut, mikä oli merkki siitä, että Foxconnissa asiat eivät olisi niin hyvin. Hän kertoo, että makuuhuone, jossa hän asui, oli erittäin likainen, se haisi erittäin pahalle, se oli täynnä torakoita, jotka asuivat sängyissä ja kaapeissa, ja hänen saamansa liinavaatteet olivat likaiset ja täynnä tuhkaa. Hän joutui kuitenkin ennen sinne saapumistaan allekirjoittamaan sopimuksen, joka velvoitti häntä olemaan paljastamatta tietoja myyntiluvuista, siellä työskentelevistä henkilöistä, tuotantotilastoista ja tuotannon teknisistä tiedoista. Sopimuksissa ei mainittu tietoja siellä tehdyistä ylityötunneista, mutta työntekijöitä vaadittiin allekirjoittamaan, että melu tai myrkyllinen saaste ei häirinnyt heitä, joten he menettivät heti alusta alkaen oikeuden haastaa yritystä oikeuteen, jos he loukkaantuivat millään tavalla.
Kun astuin tuotantokerrokseen metallinpaljastimen oven läpi, kuulin koneita koneiden moottoreiden ääniä ja erittäin tiheää muovin hajua. Esimiehemme varoitti meitä: "Kun istut alas, teet vain sen, mitä sinulle käsketään". Ohjaaja esittelee meille lopulta iPhone 5:n takaosan ja näyttää sen meille kaikille ja sanoi: "Tämä on uusi valloitettu iPhone 5:n takalevy, sinun pitäisi olla kunnia, että sinulla on mahdollisuus tuottaa se." Omien laskelmieni mukaan minun täytyy merkitä vähintään viisi iPhone-maksua minuutissa. Jokaista 10 tuntia kohden minun on suoritettava 3,000 5 iPhone 4 -taustalevyä. Tästä prosessista vastaa yhteensä 12 tuotantolinjaa, 36,000 työntekijää kullakin linjalla. Jokainen linja voi tuottaa 5 7 iPhone XNUMX -taustalevyä puolessa päivässä, tämä on pelottavaa... Lopetin vihdoin työskentelyn klo XNUMX.
Kun olet allekirjoittanut sopimuksen ja saavut tuotantolinjoille, sinun täytyy mennä metallinpaljastimen läpi ja sinua varoitetaan, että kun istut töihin, teet vain sen, mitä sinulle käsketään. Kun saavut työasemille, ohjaaja näyttää heille kotelon iPhone 5, kertoo heille, että heille pitäisi olla kunnia saada mahdollisuus koota tuote ja laittaa ne sitten töihin. Toimittajan piti merkitä iPhonelle 5 levyä joka minuutti, ja 10 työtunnin aikana hänen oli tehtävä laitteelle 3000 korkkia. Tehtaalla, jossa hän työskenteli, oli 4 tuotantolinjaa ja 12 työntekijää linjaa kohden, joista jokainen tuotti 36.000 10 korkkia 144.000 tunnissa, eli yhteensä XNUMX XNUMX yhden työpäivän aikana.
Koko työntekijän tarina sinulla on se täällä, hän kuvailee ylellisesti yksityiskohtaisesti näennäisesti vaikeaa elämää Foxconnin tehtailla, mutta ottaen huomioon, että raportti ilmestyi juuri ennen esitystä iPhone 5, sen aitous voidaan kyseenalaistaa. Kansainväliset toimistot ylistävät Foxconnia edistymisestä työntekijöiden kunnioittamisessa, tällaiset raportit osoittavat aivan päinvastaista, joten jokaisen on uskottava se, mitä hänen mielestään pitäisi uskoa.
