Tim Cook chiede ai dipendenti di comportarsi in modo esemplare quando rappresentano Apple

  Ieri sera è apparso in Internet un video, nel frattempo cancellato, in cui Tim Cook, amministratore delegato di Apple, parla ai dipendenti di alcune modifiche apportate al codice di condotta aziendale, invitando i dipendenti a comportarsi in modo esemplare sia durante l'orario di lavoro che nel tempo libero. Il videoclip era accompagnato e la lettera che vedete qui sotto, in cui il management dell'azienda chiede ai dipendenti di leggere la nuova versione del codice di condotta e di rispettarne le linee guida quando rappresentano l'azienda americana nei confronti di tutti i clienti, ma anche nei rapporti con altre aziende ed enti governativi.

Come disse una volta il dottor Martin Luther King, è sempre il momento giusto per fare ciò che è giusto. In Apple facciamo la cosa giusta. Anche quando non è facile. Se vedi qualcosa che non soddisfa i nostri standard, parlane. Che si tratti di un problema di qualità o di una pratica commerciale, se ciò influisce sull'integrità di Apple, dobbiamo saperlo.

  Citando Martin Luther King nel videoclip pubblicato ieri sera, Tim Cook Dillo Apple è un'azienda in cui gli affari vengono condotti correttamente e i dipendenti devono comportarsi allo stesso modo. Non si sa ancora cosa abbia costretto esattamente l'azienda Apple ad agire in questo modo, ma molto probabilmente stiamo parlando di un tentativo di ridurre la fornitura di informazioni riservate da parte dei dipendenti ai giornalisti, oppure di qualche sfortunato evento che ha coinvolto Apple dipendenti.

squadra Apple,

Ti scrivo per chiederti di fare qualcosa di molto importante: dedicare un po' di tempo alla revisione della Politica di condotta aziendale di Apple. Spiega in termini molto chiari come ci si aspetta che ti comporti con i nostri clienti, partner commerciali, agenzie governative e colleghi. Ci aspettiamo che ogni dipendente Apple comprenda e rispetti queste regole.

La Politica si basa sui valori fondamentali di Apple di onestà, rispetto, riservatezza e sull'obbligo fondamentale di ogni dipendente Apple di aderire ai principi legali, come le leggi antitrust e anticorruzione. Vivere secondo questo principio è il modo in cui guadagniamo la fiducia dei nostri clienti e partner e manteniamo Apple un ottimo posto in cui lavorare.

Il gruppo Condotta aziendale ha sviluppato una nuova versione della Politica in formato iBooks. Il libro è comodo e coinvolgente con gallerie, video, audio e widget multi-touch, tutti progettati per aiutarti a conoscere i principi di condotta aziendale di Apple. Puoi scaricare il nuovo libro tramite Switchboard o accedere a una versione web qui.

Se hai domande o informazioni su una condotta che ritieni possa violare la Politica, non aver paura di parlare apertamente. Parla con il tuo manager, il tuo rappresentante delle risorse umane o contatta la Business Conduct Helpline, che può essere effettuata in forma anonima.

Grazie in anticipo per aver trattato la questione seriamente e per esservi assunti la responsabilità di dimostrare un'elevata integrità in ogni aspetto dell'attività di Apple.

Bruce cucire

Senior Vice President e General Counsel