Minister van Arbeid: LAST MINUTE-maatregelen, officieel voor heel Roemenië, aangekondigd

De minister van Arbeid kondigt een reeks last-minute maatregelen aan, officieel geïmplementeerd voor heel Roemenië, dit is wat Simona-Bucura Oprescu onthult.

Minister van Arbeid LAST MINUTE Maatregelen officieel heel Roemenië aangekondigd

Het ministerie van Arbeid staat onder leiding van minister Simona-Bucura Oprescu, die belooft de manier waarop huishoudelijke activiteiten in Roemenië worden beheerd fundamenteel te veranderen. Het nieuwe elektronische platform, beschikbaar op tichete.anofm.ro, introduceert een innovatief vouchersysteem voor het belonen van occasionele huishoudelijke activiteiten.

Voor het eerst kunnen individuen legaal personeel inhuren en betalen voor huishoudelijke activiteiten via een vouchersysteem. Deze vouchers vereenvoudigen niet alleen het betalingsproces, maar bieden ook essentiële voordelen zoals sociale verzekeringen en ziektekostenverzekeringen. "Het is een belangrijke stap in de bescherming van de rechten van huishoudelijk personeel, die vaak worden verwaarloosd in het informele kader van deze toezeggingen", aldus de minister van Arbeid, Simona-Bucura Oprescu.

Het platform faciliteert niet alleen de aankoop en het gebruik van vouchers, maar ook de bemiddeling tussen vraag en aanbod van huishoudelijk werk. Begunstigden kunnen details posten over de diensten die zij wensen, en aanbieders – van werklozen tot gepensioneerden, scholieren en studenten – kunnen op aanbiedingen reageren. Dit systeem ondersteunt ook mensen die weinig werk hebben, waardoor ze de kans krijgen hun inkomen aan te vullen.

Om van een pensioen- en ziektekostenverzekering te kunnen profiteren, moet een aanbieder minimaal 85 vouchers per maand inwisselen, wat overeenkomt met 1.275 lei. Elk ticket, ter waarde van 15 lei, omvat bijdragen van 3 lei voor de ziektekosten- en pensioenverzekering, waardoor er geen traditionele arbeidsovereenkomst tussen de betrokken partijen nodig is.

Dit platform wordt gezien als een instrument om zwartwerk in de huishoudelijke sector te bestrijden, door sociale bescherming te bieden en de toegang tot medische diensten te vergemakkelijken. Het beperkt ook de werklast tot 12 uur per dag voor volwassenen en 6 uur voor jongeren tussen 16 en 18 jaar, waardoor eerlijke en veilige werkomstandigheden worden gegarandeerd.

De lancering van dit platform is een concreet voorbeeld van hoe technologie kan worden gebruikt om tastbare voordelen te bieden aan het dagelijks leven van burgers en om de traditionele arbeidsmarkten te moderniseren. Naarmate het platform terrein wint, wordt een toename van de formalisering van de arbeidsverhoudingen in de binnenlandse sector verwacht, wat voordelen oplevert voor zowel werknemers als werkgevers.