Wczoraj wieczorem w Internecie pojawił się, w międzyczasie usunięty, klip wideo, w którym Tim Cook, dyrektor generalny Apple, rozmawia z pracownikami na temat zmian wprowadzonych w kodeksie postępowania firmy, przypominając pracownikom, że muszą wzorowo zachowywać się zarówno w czasie pracy, jak i w czasie wolnym. Klip wideo towarzyszył oraz pismo, które widzicie poniżej, w którym kierownictwo firmy prosi pracowników o zapoznanie się z nową wersją kodeksu postępowania i przestrzeganie jego wytycznych podczas reprezentowania amerykańskiej firmy wobec wszystkich klientów, ale także w relacjach z inne firmy i jednostki rządowe.
Jak powiedział kiedyś dr Martin Luther King: zawsze jest właściwy czas, aby zrobić to, co słuszne. W Apple postępujemy właściwie. Nawet jeśli nie jest to łatwe. Jeżeli zauważysz coś, co nie spełnia naszych standardów, zgłoś to. Niezależnie od tego, czy jest to problem z jakością, czy praktyka biznesowa, jeśli wpływa to na uczciwość Apple, musimy o tym wiedzieć.
Cytując Martina Luthera Kinga w opublikowanym wczoraj wieczorem klipie wideo: Tim Cook mówi że Apple to firma, w której biznes jest prowadzony prawidłowo, a pracownicy muszą się tak samo zachowywać. Nie wiadomo jeszcze, co dokładnie zmusiło firmę Apple do takiego działania, ale najprawdopodobniej mówimy albo o próbie ograniczenia udostępniania dziennikarzom poufnych informacji przez pracowników, albo mówimy o jakimś niefortunnym zdarzeniu, które dotyczyło Apple pracownicy.
Zespół Apple,
Piszę, aby poprosić Cię o zrobienie czegoś bardzo ważnego — poświęcenie trochę czasu na zapoznanie się z Zasadami postępowania w biznesie firmy Apple. Wyjaśnia w bardzo jasny sposób, jak oczekuje się od Ciebie postępowania w kontaktach z naszymi klientami, partnerami biznesowymi, agencjami rządowymi i współpracownikami. Oczekujemy, że każdy pracownik Apple zrozumie i będzie przestrzegać tych zasad.
Polityka opiera się na podstawowych wartościach Apple, takich jak uczciwość, szacunek, poufność oraz zasadniczym obowiązku każdego pracownika Apple dotyczącym przestrzegania zasad prawnych, takich jak przepisy antymonopolowe i antykorupcyjne. Kierując się tymi zasadami, zdobywamy zaufanie naszych klientów i partnerów oraz sprawiamy, że Apple jest doskonałym miejscem pracy.
Grupa ds. postępowania w biznesie opracowała nową wersję Polityki w formacie iBooks. Książka jest wygodna i wciągająca, zawiera galerie, wideo, audio i widżety wielodotykowe, a wszystko to zaprojektowane, aby pomóc Ci poznać zasady postępowania Apple w biznesie. Możesz pobrać nową książkę za pośrednictwem Switchboard lub uzyskać dostęp do wersji internetowej tutaj.
Jeśli masz pytania lub informacje na temat postępowania, które Twoim zdaniem może naruszać Politykę, nie bój się zabrać głosu. Porozmawiaj ze swoim przełożonym, przedstawicielem HR lub skontaktuj się z infolinią ds. postępowania w biznesie – można to zrobić anonimowo.
Z góry dziękujemy za poważne potraktowanie tej sprawy i wzięcie odpowiedzialności za wykazanie się wysoką uczciwością w każdym aspekcie działalności Apple.
Bruce'a Sewella
Starszy wiceprezes i radca prawny
