Ministrul Mediului Dezvăluie Rezultatele Verificărilor Corpului de Control la Romsilva și Regia Națională a Pădurilor

Ministrul Mediului, Diana Buzoianu, a prezentat concluziile verificărilor efectuate de Corpul de Control al MMAP la Regia Națională a Pădurilor – Romsilva și la direcțiile silvice din subordine, pentru perioada 2020–2024.

Ministrul Mediului afirmaă că acest control a vizat indicatorii financiari, gestionarea resurselor umane, utilizarea fondurilor speciale destinate pădurilor, precum și modul de acordare a premiilor și a participării la profit pentru angajați. Rezultatele au fost centralizate în raportul de control nr. 70029/DAB/25.07.2025. Obiectivele anunțate vizează exclusiv perioada analizată și structurile aflate în subordinea Romsilva.

La nivelul RNP Romsilva, evoluția indicatorului financiar de performanță confirmă o deteriorare pronunțată după 2022. Dacă în 2022 rezultatul brut al profitului a fost de 403.217.913 lei, în 2023 acesta a scăzut la 251.985.393 lei, ceea ce reprezintă un minus de 151.232.520,00 lei.

Anul 2024 accentuează declinul: profitul brut a coborât la 42.269.533 lei, însemnând o diminuare cu 360.948.380,00 lei față de 2022, respectiv 89,51%. Raportat la 2023, scăderea din 2024 este de 209.715.860,00 lei, echivalent cu 83,22%.

Raportul pune în oglindă dinamica cheltuielilor de personal. În intervalul 2020–2024, două direcții silvice – DS Constanța și DS Galați – au înregistrat în fiecare an cheltuieli cu personalul care au depășit cifra de afaceri. În 2024, la DS Constanța, depășirea a ajuns la 289,59%, indicator ce ridică semne de întrebare privind sustenabilitatea bugetară.

În paralel, analiza încadrării cheltuielilor salariale în Bugetul de Venituri și Cheltuieli pe 2021 arată depășirea plafonului aprobat prin HG nr. 653/2021: valoarea raportată pentru cheltuielile cu personalul a fost de 1.426.385.282,32 lei, peste limita de 1.400.000.000,00 lei, diferența fiind de 26.385.282,32 lei.

În ceea ce privește productivitatea muncii, determinată ca raport între cifra de afaceri și numărul total de salariați, tabloul este mixt. Pentru 34 de direcții silvice, perioada 2020–2023 a adus creșteri, pe fondul unei dinamici crescătoare a cifrei de afaceri. În schimb, șapte direcții – DS Ilfov, DS Harghita, DS Constanța, DS Călărași, DS Brăila, DS Brașov și DS Bihor – au consemnat în 2023 o evoluție nefavorabilă față de 2022, marcată de scăderea productivității muncii.

Tendința se schimbă în 2024 pentru o parte a rețelei. Pe intervalul 2023–2024, 36 de direcții silvice au înregistrat o scădere nejustificată a dinamicii cifrei de afaceri, în timp ce cinci direcții – DS Vrancea, DS Suceava, DS Prahova, DS Harghita și DS Satu Mare – au marcat o evoluție favorabilă, cu creșteri ale indicatorului față de anul anterior. Aceste rezultate conturează o imagine diferențiată, în care o minoritate reușește să contrabalanseze reculul general.

Aceeași polarizare apare și la productivitatea muncii pentru 2023–2024. În 34 de direcții silvice, productivitatea a scăzut semnificativ, în contextul evoluției nefavorabile a cifrei de afaceri. În schimb, șapte direcții – DS Vrancea, DS Suceava, DS Satu Mare, DS Prahova, DS Neamț, DS Harghita și DS Brașov – au înregistrat creșteri ale productivității, semn că potențialul de eficientizare există acolo unde managementul și resursele sunt calibrate adecvat.

Ministrul Mediului a prezentat public concluziile, care evidențiază atât zonele de vulnerabilitate, cât și exemple de evoluție favorabilă în sistem. Concluziile se referă la profit, la cheltuieli cu personalul, la utilizarea fondurilor speciale și la productivitatea muncii la nivelul direcțiilor silvice. Documentul menționează scăderi ale cifrei de afaceri pentru 36 de direcții și creșteri pentru cinci, precum și variații ale productivității între 34 și șapte direcții.