Huawei. Yritys elää äärimmäisen vaikeita aikoja, ja sen perustaja Ren Zhengfei lähetti eilen kaikille työntekijöille sotallisen viestin, jossa "kutsuttiin taistelemaan" Yhdysvaltoja ja Donald Trumpia vastaan. Kiinan kansanarmeijan entinen työntekijä Zhengfei tietää mitä taisteleminen tarkoittaa, ja Huawei ja sen työntekijät vedetään tähän sotaan, jossa jokaisen täytyy "antaa kaikki, mitä heillä on", jotta yritys lopulta voittaa.
Huawei. Yrityksen perustaja näkee nykytilanteen sellaisena, jossa yritys selviää tai se katoaa, ja hän on oikeassa näkeessään asiat näin, koska Yhdysvallat on kieltänyt häneltä pääsyn useimpiin hänen tuotteidensa avainkomponentteihin. Huawei on jo ilmoittanut irtisanoutuvansa osan työntekijöistään seuraavalla kaudella perustaja haluaa tehdä kaikesta yrityksen toimintaan liittyvästä mahdollisimman tehokasta, mutta myös vähentää kustannuksia.
Huawei. Epätoivoinen sotaviesti Trumpin lakon jälkeen
Huawei. Yrityksen perustaja pyytää työntekijöitä tekemään työnsä aiempaa paremmin, ja jos he eivät pysty "väsymään panssarivaunuja" hyökkäämään kuvitteellisen vihollisen kimppuun, ja jos ne vaurioituvat, "vetämään niitä köysillä". Zhengfei vahvisti myös, että vuoden 2 toisen vuosineljänneksen taloudellinen tulos ei kuvaa Huawein todellista tilannetta, sillä se keräsi tavarantoimittajiltaan liikearvon ansiosta nopeammin rahaa, mutta tilanne muuttuu kolmannella neljänneksellä.
"Joko muodostaa "komentotiimi" tutkimaan uusia projekteja - jolloin heidät voitaisiin ylentää komppanian komentajaksi, jos he menestyvät hyvin. Tai he voivat löytää töitä kotimaan markkinoilta. Jos he eivät löydä roolia, heidän palkkojaan leikataan kolmen kuukauden välein. Jos et pysty tekemään työtä, varaa säiliömme vierimään; Ja jos haluat tulla taistelukentälle, voit sitoa köyden panssarivaunun ympärille vetääksesi sen mukana, jokainen tarvitsee sellaista päättäväisyyttä!
Huawei. Perustaja odottaa, että tämä sota USA:n kanssa kestää vielä 3-5 vuotta, ja lopulta hänen yrityksestään tulee paljon vahvempi, uusilla työntekijöillä, joilla on määrätietoisuutta tukea yrityksen kehitystä tulevaisuudessa. Huawei uhkaa myös työntekijöitään kolmen kuukauden välein tehdyillä palkanleikkauksilla, jos he eivät muodosta "komandoryhmiä" löytääkseen uusia projekteja, jotka tuovat lisää rahaa yritykselle, joten tilanne on melko vakava.
Huawei. USA laajensi pakotteitaan vielä 46 kiinalaiseen tytäryhtiöön, joten nyt niiden kyky ostaa komponentteja on vieläkin heikentynyt ja vuoden 3 kolmannen neljänneksen ennustetaan olevan katastrofi.
