L'autre jour je te l'ai dit des milliers d'étudiants chinois auraient été forcés travailler dans les usines Foxconn pour assembler les terminaux iPhone 5 qui arriverait sur le marché à la fin de ce mois. On a expliqué aux étudiants de plusieurs facultés technologiques que pour obtenir les crédits nécessaires à la promotion des matières dans lesquelles ils sont inscrits, ils devaient assembler des connecteurs USB dans les usines Foxconn pour 244 dollars par mois. Face à ces accusations, celles de Foxconn prétendre que La Fair Labor Association a inspecté leurs usines et a constaté que l’entreprise n’obligeait personne à travailler dans ses usines pour assembler quoi que ce soit, mais que les employés seraient plutôt autorisés à quitter les usines avant même la fin du programme.
En réponse aux informations parues dans les publications chinoises Beijing News et China Daily et ailleurs selon lesquelles certains étudiants de la province du Jiangsu étaient contraints de travailler de longues heures chez Foxconn pour fabriquer des produits tels que des câbles USB pour iPhone, la société – qui fabrique des iPhones et des iPads pour Apple – a déclaré aujourd'hui à Bloomberg. qu'un audit de la Fair Labor Association "n'a trouvé aucune preuve que des stagiaires aient subi des pressions pour participer".
Bien que ceux de la FLA affirment que Foxconn respecte les règles, cela ne veut pas dire qu'avant les enquêtes menées par l'organisation, les incidents dont on a parlé au cours de cette semaine ne se sont pas produits. Il est difficile de dire maintenant si Foxconn a forcé des étudiants à travailler dans ses usines, mais depuis que les rumeurs ont commencé, il y a un problème là-bas, même s'il n'est pas si grave.
