Negli Stati Uniti, una donna di nome Amanda U. Ajuluchuku ha agito in tribunale le società Apple appena 3 giorni fa chiedevano 10 milioni di dollari come risarcimento morale sulla base di una storia che a prima vista sembra piuttosto strana. La donna afferma che a maggio, giorno in cui negli USA si festeggiava la festa della mamma, ha visitato un negozio Apple dove ha scattato alcune foto. Uno dei dipendenti ha notato che indossava un abito troppo provocante e le ha chiesto di lasciare il posto. La donna ha chiesto alla dipendente di permetterle di prelevare da un MacBook di presentazione le foto che aveva scattato pochi minuti prima, ma la dipendente ha rifiutato.
Arrabbiata, la donna ha parlato anche con il direttore del negozio, non è riuscita a risolvere nulla, continua a raccontare che ha problemi di equilibrio e un membro della sicurezza del negozio si è rifiutato di offrirle una sedia, e la storia finisce con la richiesta di 10 milioni di dollari che gli spettano a titolo di risarcimento morale e che verrebbero in parte devoluti ad una fondazione e al giudice che presiede il caso. Di seguito è riportata la citazione depositata presso il tribunale di Sacramento e traete le vostre conclusioni su questo caso.
Il giorno della festa della mamma, il 12 maggio 2012, l'imputato (caucasico) mi ha bandito dal loro negozio al Grove. Ha detto che indossavo un provocante abito corto blu. Immediatamente l'ho informata che l'avevo acquistata da Forever 21, a pochi metri di distanza. Tuttavia, l'imputato mi ha espulso. Successivamente, ha rubato più di 40 foto che avevo scattato con l'abito corto. Non mi permetteva di allegarli alle mie e-mail. Inoltre lei [scritta come dhe] si è rifiutata di permettermi [di] cancellarli da uno dei computer demo. Vostro Onore, l'imputato ha violato i miei diritti civili in più modi di me. L'ho pregata di permettermi di mandarli a mio figlio. Era la festa della mamma. Ho aggiunto che non vedevo il mio unico figlio da 9 anni. Non sorprende che le mie suppliche siano cadute nel suo vuoto. Nel 2003, delle donne gelose rapirono mio figlio e uccisero mio padre.
Un'ora dopo, sono tornato per parlare con il manager dell'imputato (arabo). Gli ho chiesto se il mio vestito era provocante. Lui rispose di no. Successivamente gli ho chiesto se potevo scattare delle foto con uno dei computer dimostrativi nel giorno della Festa della Mamma. Lui rispose di no. Volevo anche sapere se poteva restituire le mie foto. Ancora una volta, è stato un sonoro no. Vostro Onore, i computer dimostrativi sono destinati all'uso da parte del cliente. L'imputato guadagna miliardi di dollari a spese di clienti come me. In effetti, ho comprato il mio primo computer dal Convenuto nel 1993. Ho comprato anche un IPAD da loro. Potrei aggiungere che non era la prima volta che le donne gelose mostravano scoppi d'ira. Poiché ho le vertigini ogni volta che mi alzo, ho chiesto a una delle guardie di sicurezza (ispanica) di accogliermi. Non sorprende che il suo rifiuto sia stato irremovibile. Si è rifiutata di offrirmi una delle sedie nella stanza. Invece mi ha aggredito sulla spalla mediante picchiettamenti. Sono rimasto sorpreso, per non dire altro. Ha detto che il mio vestito si accorciava ogni volta che mi appoggiavo al bancone. Dato che ho sempre le vertigini, devo appoggiarmi al bancone per paura di cadere. In altre parole, ho deciso di accontentarmi. Tuttavia, l'imputato era lontano dalla verità. Per la maggior parte indosso abiti lunghi. Ogni volta che indosso un abito corto, indosso un paio di pantaloncini sotto.
Credo di essere stato discriminato, aggredito e derubato in base alla mia razza, al colore nero, al colore, alla pelle chiara, al sesso, all'origine nazionale femminile (padre nigeriano, madre, americana) e alla disabilità fisica (sordità e vertigini ricorrenti) che viola il Titolo VII del Civil Rights Act del 1964, come modificato, e l'Americans with Disabilities Act del 1990, come modificato.
