- Ministrul Muncii leaga cooperarea in domeniul muncii de sansele tinerilor pe piata muncii.
- Memorandumul cu Sri Lanka vizeaza protectia lucratorilor si un cadru echilibrat al migratiei.
- Acordul de securitate sociala privind pensiile poate aduce stabilitate familiilor de lucratori.
Ministrul Muncii, Florin Manole, a salutat discutiile purtate intre reprezentantii Romanei si ai Republicii Democratice Socialiste Sri Lanka, subliniind ca politicile de ocupare a fortei de munca au efect direct asupra sistemului de educatie.
Ministrul Muncii afirma criza fortei de munca la nivel national nu poate fi abordata fara o corelare a scolii cu cerintele reale ale economiei. Ministrul Muncii a aratat ca initiativele Ministerului Muncii privind promovarea muncii decente si echitabile sunt un semnal important pentru elevii si studentii care se pregatesc sa intre pe piata muncii.
„In Romania, deficitul de forta de munca este o realitate pe care o simtim si in scoli, si in universitati. Este esential ca elevii nostri sa vada ca statul construieste parteneriate solide pentru a crea locuri de munca sigure si corect platite”, a subliniat Ministrul Muncii, comentand concluziile reuniunii bilaterale. In opinia sa, colaborarea cu Sri Lanka, bazata pe transparanta si interes comun, arata ca Romania cauta solutii responsabile la provocarile generate de migratia fortei de munca.
Ministrul Muncii, despre protejarea lucratorilor migranti si impactul asupra familiilor
Ministrul Muncii a explicat ca Memorandumul de Intelegere privind cooperarea in domeniul muncii, pregatit intre autoritatile din Romania si Sri Lanka, nu este doar un document tehnic. „Vorbim despre familii, despre copii, despre parinti plecati la munca in strainatate. Protejarea lucratorilor migranti si schimbul de bune practici intre institutii inseamna, in final, mai multa siguranta pentru elevii care cresc in aceste familii”, a declarat Ministrul Muncii.
Acesta a subliniat ca viitorul Acord de securitate sociala referitor la pensii si la legislatia asigurarilor sociale poate oferi stabilitate pe termen lung. Ministrul Muncii considera ca analizele privind compatibilitatea legislatiilor celor doua state reprezinta un pas necesar pentru a evita situatiile in care lucratorii raman fara drepturi clare. In acelasi timp, Ministrul Muncii a remarcat aprecierea exprimata de ambasadorul Sri Lankei pentru modul in care Romania protejeaza cetatenii srilankezi care muncesc aici, considerand ca aceasta recunoastere consolideaza reputatia tarii.
Ministrul Muncii sustine integrarea migratilor prin educatie si politici publice coerente
Un alt punct subliniat de Ministrul Muncii este rolul programelor de integrare in reusita acestor parteneriate. Masurile prevazute de legislatia nationala – de la acces la angajare, locuinta, educatie, asistenta medicala si sociala, pana la programe de orientare culturala, consiliere si cursuri de limba romana – sunt, in opinia sa, instrumente concrete prin care Romania poate gestiona responsabil migratia fortei de munca.
„Nu putem vorbi despre o munca decenta fara integrare reala. Cursurile de limba romana si sprijinul educational pentru copiii lucratorilor straini sunt esentiale pentru coeziunea sociala”, a afirmat Ministrul Muncii, evidentiind faptul ca politicile din domeniul muncii si cele educationale trebuie gandite impreuna. Ministrul Muncii considera ca prioritatea Guvernului de a consolida cadrul de ocupare a fortei de munca se completeaza cu misiunea scolii de a pregati tineri adaptabili, capabili sa lucreze intr-un mediu multicultural.
Daniel David a amintit ca dialogul direct dintre autoritatile din cele doua state, precum si monitorizarea continua a situatiei lucratorilor srilankezi aflati in Romania, pot deveni un model de buna practica si pentru alte parteneriate similare. Prin astfel de mecanisme, deciziile politice sunt conectate permanent la realitatile din teren, iar masurile adoptate raspund mai bine nevoilor reale ale comunitatilor locale si ale angajatorilor.
Ministrul Muncii vede in cooperarea dintre Romania si Sri Lanka un exemplu de abordare moderna a migratiei, in care protectia lucratorilor, acordurile de securitate sociala si programele de integrare se imbina cu obiectivele sistemului de invatamant. Din perspectiva pe care o propune Ministrul Muncii, astfel de parteneriate nu sunt doar dosare diplomatice, ci investitii directe in viitorul elevilor, studentilor si al economiei nationale.
