Samsung. La mai bine de 10 ani din momentul in care angajatii companei coreene au inceput sa se planga din cauza faptului ca se imbolnavesc in fabricile coreenilor, iata ca vin intr-un final si primele compensatii. Se estimeaza ca peste 200 de angajati ai companiei Samsung s-au imbolnavit lucrand in fabricile care produc ecrane LCD si chip-uri pentru diverse dispozitive electronice, insa pana acum Samsung n-a recunoscut vreodata problemele.
Samsung. In urma unor indelungi negocieri avute cu o organizate numita SHARPS, coreenii au fost de acord sa plateasca pentru angajati compensatii de pana la 130.000 de dolari pentru fiecare boala de care sufera. Organizatia a fost infiintata de catre parintele unui angajat Samsung care a decedat din cauza leucemiei de care s-a imbolnavit lucrand intr-una dintre fabricile Samsung, iar acum si restul celor afectati, sau familiile lor, vor primi compensatiile ce trebuiau sa vina fara scandal.
Samsung. Cate 130.000 de euro pentru fiecare boala
Samsung. Din cei 200 de angajati care s-au imbolnavit lucrand in fabricile celor din Coreea de Sud, 70 ar fi murit pana in prezent, iar familiile lor vor primi aceste compensatii, desi ele vin mult mai tarziu decat ar trebui. Chiar si in aceste conditii, macar Samsung a fost intr-un final de acord sa faca acest lucru, desi unii dintre suferinzi au actionat in judecata compania, fara succes, deci masura in sine este una uimitoare din toate punctele de vedere.
Samsung Electronics Co. made a formal apology Friday to all victims of work-related diseases who were employed at the company’s chip and display production lines, settling the long-standing dispute that lasted for more than a decade. Earlier this month, the mediation committee announced the settlement that included compensation of up to 150 million won (US$132,000) per illness. The compensation plan also covers congenital diseases suffered by children of the victims.
Samsung. Desi compania are incasari de sute de miliarde de dolari anual, si profit de zeci de miliarde de dolari, termenul pentru plata compensatiilor este 31 octombrie 2028, iar pana atunci multi dintre cei afectati vor cei mai probabil deja morti. Din pacate, Samsung nu a reusit sa rezolve problemele din cauza carora s-au imbolnavit angajatii sai inainte ca ele sa afecteze si alte persoane, iar asa acum este adusa in fata unei situatii care arata ca nu i-a pasat de viata oamenilor care ii faceau produsele.




























Samsung..asta e compania ce oamenii bolnavi la cap o sustin
Un gest de normalitate venit din partea unei companii puternice cu o cultură corporatistă orientată către angajați.
Apple nici nu s-ar fi încumetat să le ofere ceva compensațiilor angajaților.
HAHHHAHAHAHAHAHA…
Viorel ar gasi o scuza pt samsung chiar daca i-ar omori prietena/nevasta
Asta da fanatsim
Viorica, esti de cascadorii rasului! „Colegii şi familiile iubite au suferit mult timp, dar Samsung Electronics nu a reuşit să se ocupe de această chestiune mai devreme”, a spus Kim. Samsung Electronics nu a luat în consideraţie, în mod complet, riscurile potenţiale asupra sănătăţii ce apar pe liniile de producţie a microprocesoarelor şi ecranelor LCD.
„Astăzi, dorim să exprimăm scuze sincere lucrătorilor care suferă de boli, precum şi familiilor lor”, a spus Kim.
Hwang a început campania de compensare în 2007, după ce fiica sa, Hwang Yumi. a murit pe drumul spre spital, după ce s-a îmbolnăvit de leucemie.
El a încercat să determine compania să acorde compensaţii lucrătorilor care au suferit de aceeaşi boală sau care au contractat alte boli după ce au lucrat pentru Samsung.
El a înfiinţat asociaţia „Susţinătorilor pentru sănătatea şi drepturile oamenilor din industria semiconductoarelor” (Sharps) şi a organizat proteste şi manifestări publice pentru a exercita presiuni asupra Samsung.
Sharps spune că a identificat alte 319 de victime, dintre care 117 au murit.
daca asa au ajuns oamenii…sa treci peste orice doar de a slavi un brand
Trist.Cand ma uit la telefon ma gandesc cu cate sacrificii a fost produs.Ca umflatii de la samsung sa bage banii in buzunar
Orientata către angajați după un deceniu,timp in care s-au făcut ca ploua? Cam tardiv. Iar banii ii va da iarasi peste un deceniu(2028),timp in care crapă toți și va ajunge sa nu mai dea nimic. Mai degrabă cultura corporatista de a calcă peste cadavre pentru profit!
Salariatii INBONLAVITI , sa scriem titluri de cancan si proaste .